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A. DATOS GENERALES Nombre de la Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Institución Trabajadores <INFONACOT) Código del puesto CF52015 Denominación De Director/a General Adjunta Comercial Puesto B. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO I. Datos de identificación del puesto Rama de cargo Tipo de funciones Administrativa X Sustantiva Órgano Interno de Control Nombramiento X Confianza Base Puesto del Director /a General superior/a jerárquico Unidad Dirección General Adjunta Comercial Administrativa 1 DIRECCIÓN GENERAL DIRECCIÓN GENERAL ADJUNTA COMERCIAL SUBDIRECCIÓN GENERAL DE DESARROLLO DE NEGOCIO, PRODUCTOS E INVESTIGACIÓN DE MERCADOS SUBDIRECCIÓN GENERAL COMERCIAL 2 II. Objetivo General de Puesto Determinar las estrategias vinculadas a los procesos de operación y supervisión a nivel nacional, mercadotecnia, investigación de mercados, calidad en los procesos comerciales, promoción y desarrollo de los productos y servicios que ofrece el Instituto con base en los principios éticos de legalidad, lealtad, imparcialidad y honradez, eficiencia y los valores de cooperación, integridad, transparencia, con respeto a los derechos humanos, igualdad, no discriminación, equidad de género, rendición de cuentas y liderazgo, fijando las directrices para la integración de metas y objetivos a cumplir en apego a los planes y programas estratégicos institucionales. III. Funciones 1. Proponer al/la Director/a General las directrices del Plan Estratégico a corto, mediano y largo plazo y promover y supervisar dentro de la organización a su cargo su implementación y alineamiento al Plan Nacional de Desarrollo. 2. Dirigir y supervisar los planes y programas para las áreas Comercial y Desarrollo de Negocio, Productos e Investigación de Mercado para que las estrategias, lineamientos, políticas y procedimientos de promoción y afiliación de trabajadores y Centros de Trabajo estén alineadas conforme al Plan Estratégico, a fin de cumplir con los objetivos planteados por el Instituto. 3. Establecer el diseño de estrategias institucionales de planeación, mercadotecnia y operación que cumplan con los objetivos establecidos en el Plan Estratégico y el Plan de Negocios del Instituto. 4. Coordinar el desarrollo de nuevos productos y programas que respondan a las necesidades del mercado objetivo y que contribuyan al logro de los objetivos establecidos en el Plan Estratégico. 5. Verificar que la promoción de la oferta de productos y servicios que ofrece el Instituto, estén alineados al Plan Estratégico y al Plan de Negocios del Instituto. 6. Supervisar el alcance de los objetivos de las Direcciones Comerciales Regionales, Estatales y de Plaza, a fin de cumplir con los indicadores establecidos y en su caso definir nuevas estrategias de planeación, mercadotecnia y operación. 7. Dirigir a los responsables de las áreas comerciales en el cumplimiento de los objetivos del Plan Estratégico, en el ámbito de sus atribuciones. 8. Proponer el uso de tecnologías de la información para fortalecer la operación y colocación de créditos. 3 9. Participar en el establecimiento de convenios y contratos así como en la promoción y difusión de los productos y servicios que ofrece el Instituto. 10. Formalizar, promover y establecer los convenios y contratos de vinculación interinstitucional relacionada con la operación sustantiva del Instituto a fin de fortalecer la colocación de créditos. 11. Fomentar el desarrollo del personal del área, de conformidad con las estrategias y políticas del Instituto, para garantizar la consecución de los resultados y la continuidad de las operaciones del área a corto, mediano y largo plazo en apego al valor de respeto a derechos humanos, igualdad, no discriminación y equidad de género. 12. Las demás que señalen otras disposiciones legales, reglamentarias o administrativas y sus superiores jerárquicos, dentro de la esfera de sus facultades, con apego a la rendición de cuentas, la legalidad y a la lealtad institucional. IV. Relaciones Internas y/o externas Relaciones Internas Puesto/Área Motivo Subdirección General de Obtener la información del ci

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